Nouvelles fonctionnalités : Meteojob est prêt pour la rentrée !

décrouvrez les nouvelles fonctionnalités meteojob
Les vacances ont été studieuses chez Meteojob : pour faciliter toujours davantage la recherche d'emploi pour les candidats, nous avons œuvré tout l'été pour mettre au point de nouvelles fonctionnalités qui sauront répondre à leurs exigences !

Voici les 3 nouvelles fonctionnalités que les candidats découvriront bientôt sur la platefome Meteojob :

Evolution du Matching pour une analyse encore plus pertinente

Le matching est le moteur de Meteojob : l’algorithme qui rend la recherche d'emploi beaucoup plus efficace pour les candidats et la présélection des meilleurs profils beaucoup plus rapide pour les recruteurs. 

Notre système unique d'analyse et de tri devient encore plus qualitatif et plus précis. En affinant toujours plus nos critères pour déceler les passerelles entre un CV et des offres en ligne, il nous est désormais possible de passer à un barème de notation à 5 points (au lieu de de 3 points précédemment). 
 
système de matching sourcing sur 5 étoiles
les critères d’analyse et de tri se font désormais sur 5 étoiles 
 
L'avantage : des offres encore plus pertinentes pour les candidats / des candidatures encore plus qualifiées pour les entreprises 
 

Les offres d'emploi augmentées pour une plus grande personnalisation 

Parce que les candidats veulent en savoir plus sur leur future entreprise avant de déposer une candidature, nous offrons désormais la possibilité aux entreprises de faire découvrir l'environnement de travail de ses futures recrues. 
 

Du contenu marque employeur ciblé par type de poste ou par localisation pourra désormais être inséré à différents endroits dédiés de la page annonceur (7 emplacements dédiés en tout). 

L'entreprise pourra intégrer aussi bien du texte, des images, de la vidéo ou un slideshow en fonction de ses besoins. 


L'avantage : les entreprises peuvent cibler leur discours en fonction des postes pour être plus percutantes (on ne s'adresse pas de la même manière à un commercial qu'à un développeur !).
C'est un premier pas vers la personnalisation du parcours de candidature. 
 
 
gif-contenu-multimedia-meteojob

 

 

Une nouvelle ergonomie pour un parcours plus fluide 


La navigation sur meteojob a été repensée pour plus de fluidité pour les candidats grâce notamment à la nouvelle architecture en SPA (Single Page Application) du site. 
Parmi les modifications mises en place, le candidat peut désormais visualiser une offre sans perdre de vue la liste des résultats correspondant à son profil (comme  vous pouvez le voir dans la démonstration ci-dessous) 
 
 
L'avantage : la recherche des candidats est encore plus efficace, car ils ne perdent pas de vue toutes les d'offres qui leur correspondent 

 

Pour être toujours présent auprès des candidats, Meteojob renforce sa campagne de communication et sera présent à la télévision et en affichage partout en France à partir de mi-septembre 2020.